同社は「健康経営」を重要な経営課題として位置付け、様々な取り組みを行っているが、2023年に実施した「スポーツの実践」「スポーツの支援」を二軸に推進施策をたて、同社野球部による従業員向けワークアウトの初開催や、全国の中学校部活動を対象にした交流戦「: U15 BASKETBALL CLASSIC」への協賛などの活動が評価された。
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■スポーツエールカンパニー認定制度とは スポーツエールカンパニー認定制度は、朝や昼休みなどに体操・ストレッチをするなど、運動機会の提供や、階段の利用や徒歩・自転車通勤の奨励、あるいはスタンディングミーティングの実施など、「従業員がスポーツに親しめる環境づくりを進める企業」をスポーツ庁が認定する制度。これらの企業の社会的評価を向上させ、働き盛り世代をはじめとする国民全体のスポーツ実施率を向上させることを目的としている。
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■東京都スポーツ推進企業認定制度とは
東京都スポーツ推進企業認定制度は、階段利用の促進や始業時の体操など、「従業員の健康増進に向けた取り組みや、スポーツ分野における社会貢献活動を実施している企業」などを東京都が認定する制度のこと。企業のスポーツに対する社内外への積極的な取り組みを認定し、広く都民に周知することで、働き盛り世代のスポーツ活動を推進するとともに、スポーツに対する社会的気運を醸成することを目的としている。
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