歓迎式では板倉行央代表取締役会長から社章を授与され、新入社員はそれぞれ「なりたい自分像」を発表した。続くウェルカムパーティには新入社員を含む総勢41名が参加し、先輩、店長、人材開発課それぞれからのエールが贈られた。
3月16日から始まった16日間の新入社員導入研修では、「明るく、元気に、きびきびと！」をテーマに、自ら行動を起こし、周囲を理解することを体現。4月1日からは営業部7名と経営企画部1名に配属される。
人材開発課は「店舗へ行っても孤立することなく、周囲に相談をしながら成長をしてくれることを期待」するとコメントした。